Я для себя приняла несколько решений: 1) подготовила вишлист в открытом источнике, куда есть доступ у всех, кто делает мне подарки 2) веду вишлист моих друзей и близких (кто-то что-то обронил в разговоре, а я записала) 3) не думаю, что дорого = хорошо, пусть это будет мелочь, но такая, чтобы было видно, что ты думал о человеке 4) перестала ждать чего-то сверхъестественного от всех, кроме мужа, а уж он-то меня не подводит 5) получаю удовольствие от покупки подарка и считаю это своей наградой.
Забавно слушать ваше "всё/все/всегда". Если вы или ваше окружение не сумели повлиять, заинтересовать, показать, то, разумеется, будете видеть вокруг пропащее поколение. А я вижу молодых людей, которые не курят, не напиваются, занимаются спортом, уважают ЗОЖ, открывают новые проекты, участвуют в социальной жизни, поддерживают родителей. Каждый выбирает то, чего заслуживает. Начните с себя.
друзья тоже наняли дорогого фотографа, и смотрели его портфолио, и общались с его заказчиками, и встречались, и все досконально обговаривали. А в итоге - вполовину меньше фотографий на выходе, все затемненные, часть черно-белых (о чем вообще разговора не было), ни одной фотографии родителей, невеста с женихом только в момент прогулки, а основная масса снимков - еда на столах и танцы гостей. Что это было, до сих пор не понимают.
Секс важен. Но при разных либидо, возникают разные потребности в нем. Если этот момент - единственное, что Вас в Вашем мужчине не устраивает, и Вы ему полностью в остальном доверяете, значит, можно с этим и смириться. Страсть так или иначе угасает, а личные качества человека остаются. Решите, что для Вас важнее.
Мы с моим тогда еще парнем спокойно поговорили на предмет того, кто что из нас по дому особенно не любит: он не любит готовить, стирать пыль, мыть ванную, а я - мыть посуду и пол. Так ты повелось до сих пор. Каждый делает то, что ему не сложно. Иногда и обязанностями меняемся, если необходимо. И, поскольку парень уже не первый год как муж, вижу, что мы все сделали правильно.
Мой муж работает инженером, знает очень много, постоянно повышает квалификацию, может начертить что угодно, на "ты" со всеми прикладными науками. Я работаю управляющим директором компании, оказывающей услуги в сфере B2B, с работы ухожу последняя, постоянно читаю литературу о продажах, маркетинге и т.д., успеваю сделать огромное количество работы, контролирую все процессы компании. И мы просто ВЕЛИКОЛЕПНО чувствуем себя рядом друг с другом, безумно уважаем труд и постоянно делимся новостями с завода/офиса. Так что работайте над собой и окружайте себя людьми, которые будут развенчивать Ваши стереотипы.
Вас раздражает, потому что Вы видите только свою сторону дела, а если задуматься, что скрывается за этими вопросами, то поймёте их необходимость. Тот же вопрос "Почему Вы ищете работу?" скорее всего даёт рекрутеру понимание Вашей мотивации: не все люди работу для денег ищут, есть те, кому нужно увеличивать портфолио, или те, кто засиделся дома и т.д. Будьте терпимее и хорошая работа к Вам потянется)
Проблема всех бесящихся в этих комментариях в том, что они находят оправдание своей невоспитанности. Вы просто подумайте, насколько это нелепо: я не буду предупреждать этого HR о том, что не приду, потому что он возможно будет свиньей и не перезвонит мне после собеседования, как все остальные. Все просто: Ваша вежливость и воспитанность не зависит от вежливости и воспитанности других людей. Перезванивайте, предупреждайте, а не мстите, непонятно за что и кому.
я не рекрутер, но как-то была на их месте, когда за один день должна была отсобеседовать 24 человека. Поговорить нормально в таких условиях нереально, как и отсеивать по первому взгляду. Тут и помогли анкеты, которые, кстати, дают не только понятие о мотивации соискателя, но и о его поведении (Вам никто не запрещает возмущаться анкетами, но будьте готовы, что из этого сделают вывод), а также грамотности. Вас же никто не заставляет принимать условия рекрутера, Вы вправе развернуться и уйти))
У нас на свадьбе друзья подарили по 1500-2000 руб. А через год на своих свадьбах (сразу 2 пары расписывались), когда мы с мужем 5000 дарили, смотрели косо, мол, как так мало? И это при том, что мы ремонт в это время делали и с цветами пришли. Сейчас не общаемся, поскольку эта ситуация раскрыла глаза на мноооооогие другие, мы как будто прозрели) Только рады, если честно)
Я считаю, что в обязанности секретаря входит ответы на ВСЕ поступающие звонки. Это должностная инструкция, поэтому жаловаться на то, что входящих звонков много - попросту неразумно. А по поводу "дебильных ненужностей" - Вы никогда не узнаете, нужно ли это компании, если Ваш секретарь будет отбривать всех на стадии входящих. Именно из-за такого неисполнения обязанностей многие фирмы остаются при работе со старыми поставщиками, которые не могут предложить ничего лучше, чем 20 лет назад.