#6800210 лет назад
Полгода назад я устроилась на новую работу в крупную компанию. Опыт есть в этой сфере, поэтому предложили сразу должность руководителя отдела. Зарплата такая, о которой я даже мечтать не могла! В подчинении 5 человек. Они меня приняли со скептицизмом. Заметила, что очень равнодушно относятся к работе, ничего не хотят делать. Стала разбираться. Оказалось, что их зарплаты в несколько раз меньше моей, дворники порой больше получают. Стала требовать от высшего руководства повышения заработной платы своих сотрудников. Мне предложили "распилить" часть моей зарплаты на них. Других вариантов не было. Согласилась. Теперь получаю в 2 раза меньше, но совершенно не жалею. Ребятам не стала говорить, как я этого добилась, но кто-то знающий, видимо, проболтался... Теперь мои сотрудники меня чуть ли не на руках носят! Появился блеск в глазах и куча идей. Всё вовремя, всё безукоризненно. Высшее руководство тоже в восторге от наших результатов, премию обещают. Впервые за последние годы чувствую, что поступила правильно.
Работа
382
17.1K

Комментарии

  • Lady number1★★

    Не каждый на такое решится, но вы молодец! Не прогадали)

  • Волшебница На Метле★★★★★

    В смысле не хотят работать? Они устроились на эту работу, им определили круг обязанностей и сказали какую денежку они получат. Они все бумажки подписали и тем самым дали согласие на работу именно на таких условиях. И эти люди ничего не хотят делать для получения премии. Ну охренеть просто. У нас на работе в соседний отдел тоже пришла руководительница. Зп выше естественно и это нормально. Сотрудник тоже прохладно отнеслись. Она им за два месяца объясгила, что при нынешней безработице она штат на трудоспособный за неделю поменять может. Прекрасный стимул, и работа пошла и премии

  • Яички ОрангутаHга😎★★★★★

    Я бы не стала пилить зарплату, шли бы пусть дворниками тогда. Фи😬

Все комментарии (382)