Комментарии

Автор вы все правильно сделали. Человек не честен и ворует деньги, это должно быть наказано. А вам терпения и удачи - быть руководителем не так уж просто. Таких ситуаций будет еще много, верьте в себя !

Руководитель должен быть жестким, иначе ездить начнут

Справедливый начальник ценится больше, чем мягкотелый.

Мой начальник как-то мне сказал: признак настоящего руководителя - умение вовремя принимать "непопулярные решения". То есть такие, после которых все однозначно будут считать тебя гадом, понимая при этом что решение было правильным. Не переживайте, автор. Ваш урок ему пригодится в будущем, на другой работе. :)

Интересно, а чего уволенный ждал? Какого шанса? Махинации-это преступление, так что он легко отделался.

Не переживай! Ты не виновата что у человека не хватило мозгов...нормально делай - нормально будет😉

Скажи про себя: "Ничего личного".

Не воздастся,это жизнь,иначе никак!все будет хорошо) Главное всё равно сохранять в себе человечность)

вы правильно поступили. а то остальные совсем бы распустились, и этот еще больше

А где наши жалостливые граждане? Что никто не поет песню: а может у него голодные дети, больная мама и тридцать три подобранных котенка? Что его жизнь заставила так поступить, вынужден он был и ему стыдно- отсюда и отчаяние в глазах? Ведь он не у сирот воровал, а у богатого дядьки- хозяина компании ? Как же "тяжелая жизненная ситуация"? Где все подслушанские святоши?))))))) че то как то и не интересно )))))

Прекрасно понимаю! Но нужно быть жестче. Иначе на шею садятся. Я со своими подчиненными раньше на дружеской ноге была, с кем то до сих пор дружу. В начале карьеры друзей своих по блату устроила, а потом увольнять приходилось. Это еще тяжелее. Но будь мужиком! Будешь жалеть, потом с такими же глазами шанса будешь ждать

Все правильно сделали! Воздастся? Да! Вот ему как раз по заслугам и воздалось! Не переживайте

Все правильно сделали, ибо нефиг

Это не вам воздастся, а ему уже воздалось - его уволили, вы лишь марионетка в руках кармы)

Согласная, лучше держать всех в узде и не прощать ошибок

Автор, всё правильно сделали! А себя не смейте корить! Ваши мучения - это результат блестящей игры уволенного, такие люди очень хитрые, когда надо - умеют прикинуться такими бедненькими, но это хладнокровный расчет! Если бы не уволили его и дали шанс - всё продолжалось бы точно также, финансовыми махинациями и до разорения компанию довести можно ведь! А ему воздалось по заслугам, вы не обязаны терпеть такого мошенника, если он вам ущерб причиняет!

Махинации в ущерб компании, ну и чего тут жалеть?

Надо было до кучи убить его собаку и заставить сожрать на красной площади ,ну а если у него нет собаки то подарить а потом убить

Всем руководителям приходится проходить через эту ситуацию, такова жизнь, или ты работаешь хорошо или ты тут не работаешь! Для того, чтобы такие ситуации проходили проще нужно ставить сотрудника задачи(KPI) и находить время общаться со своими подчиненными не только на темы которые не касаются работы, но и спрашивать их о работе, какие у них успехи и проблемы, все ли им понятно по их задачам. Это целая наука которая на западе работает уже более 15 лет и очень эффективно работает!

Почему невиновные чувствуют себя виноватыми и наоборот?

Быть начальником труднее всего!! Но жизнь без проблем это не жизнь! Иногда приходится так поступать и давать ценный опыт другим❤️

Вот это интересный секрет. И все коменты по делу. Это бывает сложно - на работе часть компании, а не товарищ, почти. В помощь вам посмотрите "Школа человеческого поведения и психологических наук"

Вы все правильно сделали. Дали бы второй шанс - он бы еще больше навредил компании, да и Вы прослыли бы мягкотелой. Не переживайте 💐

Увольнять - не просто( Но если вы руководитель, то рано или поздно всё равно пришлось бы! Не стоит себя винить, ведь вы сделали то, чего от вас ждут и то, что должны были

Быть хорошим начальником, который и в ситуацию войти может, и ущерб компании не нанесет, - искусство. У вас все непременно получится!

поднатореть надо. через полгодика войдете во вкус

Он же еще не все украл,дайте шанс

Перестаньте себя грызть!Вы уволили по сути нечестного человека,туда ему и дорога!Он же прекрасно понимал чем все может обернуться для него и все равно шел на сознательный риск!А вы поступили правильно и показательно для других сотрудников которые вдруг однажды задумают что то нехорошее)

Все правильно, справедливость есть справедливость

Если вы переживаете это значит одно что человек вы хороший и сострадающий! Увольнение это часть вашей работы и то что происходит на работе не как не должно переноситься в вашу жизнь в не работы.