Комментарии

Сначала человек ищет справедливость потом новую работу. Народная мудрость

Из интересных наблюдений. Если кто тут пишет про строителей и ремонт, например, то все согласны, что работник должен за МОИ деньги все сделать. Пусть хоть лопнет. А если начальство вызывает с удаленки - у всех говно кипит. А вообще-то он деньги платит. Но это же другое….

Автор, начните с себя. Подайте коллегам пример, идите к начальству и требуйте обещанного повышения зп и выплат премий. Иначе вы никакой не «воин», а тихая бздюшка, которая только в инете вонять смелая, а в реальности прячется за спины других, тщательно держа при этом язык в жопе, чтобы если что, потом проблеять «это не я, это все они!» и отсидеться в уголочке.

Все почему-то сразу про бунт и все в таком духе. Начальник вообще неадекватный? Разговаривать с ним нельзя? Подойти и без всякого ора, топанья ногами и т.д. спросить Иван Иванович, вы говорили, что нас ожидает повышение зарплаты, но ничего не произошло. Нам его ожидать? Когда? Если он созывает регулярные совещания, а вы работаете удаленно и нужно приезжать тоже можно спокойно обсудить, что это отрывает от работы много времени. Давайте наладим удаленный формат совещаний. Это сэкономит и время, и деньги и силы. И для начала просто посмотрите что он скажет и как он это скажет. Возможно часть вопросов решится. Вот если он на вас наорет, тогда можно сразу делать вывод, что он неадекватный. А тогда не революция нужна, а новую работу искать.

Рассказ о стране на примере одного трудового коллектива.

Охуевшее начальство, заставляет приезжать на работу😂. Премия тоже выплачивается за результат, а не за красивые глаза. Ни слова не сказано, как Вы как специалист. Кроме как ножками топать у себя в голове, на что-либо ещё способны?

Ну, необязательно же поднимать революцию. Вы можете один уволиться. А вот моему мужу однажды сотрудники устроили революцию. Муж открыл дверь и сказал - друзья, перед вами море нереализованных возможностей! На этом революция закончилась. Все остались. Некоторые и до сих пор работают. Потому что никакой дичи муж не творит. Но вот они решили, что зп у них маленькая. После революции, кстати, муж никому зп не поднял. Он считал, что зп была вполне адекватной.

Ну, и увольтесь всем отделом, никто не держит. Как-то было дело, в школе практически весь педсостав уволился разом, кроме пары человек. Конфликт с директором был. Ну, там реально человек-самодур и тиран. Так вот, нашли новых учителей буквально за пару недель.

Ленин с Че Геварой смотрят на тебя с небес как на.. ну в общем без уважения смотрят, да 😊

Из кустов назвал волка сволочью*

Я вот тоже такого не понимаю. У нас нагрузка распрелелена неравномерно, люди скандальные получают условия лучше. И остальные все сидят и мандят "ыыы как я устала, никакой жизни нет". А подойти поговорить все боятся, а вдруг уволят. Я вот только вчера увидела неприятный момент в своей нагрузке, подошла после совещания. Сразу вызвали ответственных и дали задание разобраться и решить (у нас это так работает, не отмашка). Без скандалов, просто подошла и указала на проблему

Автор, если бы Вы реально были незаменимым сотрудником, ну или хотя бы чувствовали себя им, то спокойно бы обозначали свою позицию начальству. Но судя по вашему спичу вы рядовой сотрудник и понимаете, что вам спокойно могут указать на дверь, поэтому и хотите выехать за счёт других. Повышайте свою квалификацию и тогда сможете найти работу с более подходящими для вас условиями)

Терпила осуждает терпил за то, что они терпят

Тут на ситуацию надо смотреть конкретней. Работала в конторе, там в основно были предпенсионеры и студенты. Предпенсионеры работали со времён СССР, а студенты дети и близкие родственники предпенсионеров. Там тоже не было ни премий, ни прибавок к зарплате, за 2,5года, что я там работала вообще никаких повышений. Бухгалтерия ходила к ген.директору просить о прибавке, но им ответили, что они вообще нахлебники. Одна сотрудница, просто говорила, что это болото и перспектив ни каких нет и она только пенсии ждёт, что бы уйти. В итоге так и сделала. Ну и я ушла, правда болото. Хотя коллектив дружный был, но начальник жадный. Потом выяснилось, он на квартиру дочке копил, не до сотрудников тут.

Как отстаивание прав и уволиться всем отделом взаимосвязаны? Разговаривать не пробовали? Да хоть один может пойти и напомнить о повышении зп. Сказать о том, что много времени тратим на дорогу, а могли бы работать и предложить организовать встречу онлайн. Возможно начальник подозревает, что во время этих выездов, кто-то отлынивает от работы, вот и собирает всех в офисе. И еще, предлагая уволиться всем отделом, вы ничего не добьетесь. Ну может вам пойдут на уступки, чтоб оттянуть время и найти замену. Глупое предложение, ничем не лучше, чем молчать!

Если не нравится как устроина работа, надо менять работу. Есть ещё вариант, стать начальником и диктовать, как нравится вам. Бороться за свои права хорошо, когда ты полностью свободен. Ещё в советское время учили, что кредиты и ипатеки закрывают рты. Когда ты повязан деньгами и семьёй эксперименты уволят или нет не очень уместны. Работала в нескольких местах и видела, что чаще всего, где очень лояльное начальство, хозяин фирмы, работники начинают наглеть и садиться на шею. Очень редко, когда совпадает хорошее начальство и все ответственные работники. У нас одно время в магазинах, как только у руководства и охраны, налаживались отношения с работниками, их меняли. Потому что переставали требовать как от рабов.

Ооой , знаю я таких, встречались. Сидят , не довольные, ждут, что кто-то будет бунтовать. Прям пишут в чатах свое недовольство. А на деле, эти люди молчат в тряпочку, когда с начальством начинаешь обсуждать проблемы. И того хуже, эти коллеги встают на сторону. Бесит, что еще и звонят, жалуются, мол сходи, разберись. Говорю- меня все устраивает. Не устраивает вас- идите. Это касается всего, школ, больницы, работы. Везде есть такая категория людей

Так может их это все утраивает? Что-то вы ни слова не написали о том, что за спиной начальника кто-то из них возмущается, так может только вас это все беспокоит?

Если вам так всё не нравится, зачем вы продолжаете жрать этот кактус? И кстати, даже если вы уволитесь всем отделом, замену действительно найдут. Есть более ценные сотрудники, менее ценные сотрудники, но незаменимых сотрудников нет

Я вот на работе единственная и скандалистка, и шантажистка, и просто склочный человек, зато, мои права никто не нарушает, всегда есть премия.

В другой конторе работала, тоже платил копейки. Когда сказала, что ухожу, сразу предложил прибавку, но она меня не устроила, в другом месте зарплата больше и ответственности меньше.

Андрей, хватит ныть. Вечно ты ноешь, то не то, это не то. Хочешь, увольняйся

Да ,ты терпила, которая гонит на других. Потому что сыкотно, а не один в поле не воин. " не нравится ,уходи " И че ? Будешь сидеть и дальше терпеть + молчать в тряпочку

Наши люди коллективным творчеством Твёрдость сохраняют в оппозиции ; Потихоньку сдохнут, в муках кончатся, В руки попадая к инквизиции

Люди бояться последствий, да и сплотить их некому, нет лидера, который смог бы повести за собой, ещё очень сильно влияет менталитет и воспитание "а что люди скажут, надо терпеть, всё так живут и ничего" и т.д. Эта проблема гораздно масштабнее работы...

Вас в заложниках держат? Увольняйтесь. Коллеги не терпилы, а рационалисты. А если вас всех попрут? Готовы взять ответственность за уволенный коллектив? Сначала найди пути отхода, потом можешь условия ставить

Другие работы просто существуют. Вас цепями привязали?

А я не стала ждать коллектив и пошла требовать свою обещанную повышенную зарплату, всем выплатили.

Вы сами говорите что вас легко заменить и тут же предлагаете напугать увольнением. У людей кредиты, ипотеки. Я бы тоже не рискнула уходить "в никуда".

У нас была такая ситуация, работала одна много лет на одной должности (молочное производство), работу знала от и до. Дали ей стажерку, научила ее работать, и решило руководство оставить одну старенькую, только с графиком через день, она забунтовала, что не будет так работать , что уволится. А ее стажерка в это время на больничном, и они договариваются что уволятся вместе. Старенькая уволилась, а стажерка вышла с больничного,пришла и работает спокойно , с обычным прежним графиком два на два. И кому что доказала ?!