Комментарии

Видимо,у Вас тоже есть какие-нибудь отклонения.

В лучших традициях аниме это станет лучший отдел в компании превосходства.

Ну вы присмотритесь к себе, автор 😆

Ну из всех тобою описанных реально может мешать только эта депрессивная баба со своими рыданиями. Остальные тебе что сделали? Вон, этого, который болеет с дитям, ты ваще не видела даже

Нормальный, обычный коллектив. А Вы что, наивно представляли себе коллектив из молодых, активных, похожих друг на друга покладистых работников?)

Надо читать так: " В палате 5 человек", тогда далее все понятно становится

А вы автор лучше задумайтесь, какое у вас ебаное качество, которое вас характеризует 😀

Автор думает, что хорошие кадры прям так и валяются на каждом шагу. "Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят"

Видимо это ваша первая/ вторая работа, и вам совсем ещё не много лет, если думаете что этот коллектив "сослали" . Вы ещё не видели коллективы в которые "ссылают"

Это тебе за то, что не молилась

В любом коллективе есть такие люди, люди разные и задача руководителя руководить тем что есть, а не ныть что сотрудники плохие, депрессивные, болеющие и не расторопные. Плохому танцору яйца мешают

И самое удивительное, ни одного слова об их профессиональных качествах

Вы не в рабстве. Не нравится - ищите другую работу

Вот девушка с депрессией тем же вопросом задаëтся. Потерпите чуток и тоже гармонично вольëтесь в коллектив 👌 Не поняла только, что не так с 58-летней, которая работает вроде как чëтко и строго. И она единственная у кого описаны качества, связанные с работой.

Чтобы вы натренировали эмпатию и толерантность

В дорамах это было бы начало крепкой дружбы и череды интересных событий. А вот в жизни...

Как наброски сценария к будущему сериалу прочитал. Интересненько. Продолжайте.

Блин, у моего сына дислексия. Я прям вижу себя этой мамой в будущем

Может, руководство в вас верит и вы обладаете организаторскими способностями настроить работу в отделе.

Значит вы подстать этой компашке

Наверно очиститься от грехов😁

Ситком какой-то, ничего плохого не вижу 🙂

У меня в отделе есть женщина с паническими атаками, практически ежедневными. Очень сложно такое наблюдать.

Если вас не кошмарят за всякие там показатели/прибыль и так далее, то можно ждать пока девушка, бесконечно рыдая, вылечит свою депрессию, а так же, пока выйдет с больничного вечно отсутствующий сотрудник. А вот если вам вместо них работать придется, то лучше заменить таких «ценных» кадров. К исполнительной женщине и юристу вопросов нет: люди стараются, работают.

Вы можете уволить и взять других людей, в чем сложность?

Весёлый коллектив, разнообразие есть

Легко только в бане сс@ть

Кто-нибудь видел хронически рыдающих у себя на работе? А больных юристов, неспособных грамотно писать? Может, у кого-то контора держит сотрудника, месяцами не выходящего с больничных? Отпишитесь. Не говоря о 58- летней сотруднице, раздражающей автора только своей скрупулезной точностью, остальные сотрудники всего- навсего собрание вымышленных персонажей.

Да, а чем примечательны вы?

А про себя расскажи