Комментарии

Потому что это шантаж. А на шантаж нельзя иначе реагировать. Один раз купишься - сотрудники обнаглеют, начнут пальцы гнуть. Нормально ж о повышении поговорить нельзя. Всё правильно начальник сделал.

Автор, это делается несколько иначе. Такие предъявы начальству выставляют, уже имея на руках новое предложение.

Если вам не хватает зарплаты, зачем вы тут работаете? И если от вас, отработавшим 15 лет, вот так легко отделываются, может и правда не стоит жалеть об увольнении? Я как-то хотела уволиться, потому что перестала успевать, а вечерить надоело. И мне начальник отдела кадров сказала: я тебя не уволю, ты хороший работник, объем работы большой, возьми девочек, они помогут разгребстись. И действительно, мы разгреблись, и больше я не заваливалась. Очень приятно было, и я благодарна ей, что она меня тогда удержала.

15 лет на одном месте означает что у вас скорее всего зп ниже рынка. А вот то, что вас после 15 лет так одним днём готовы отпустить даёт понять, что вы не очень-то ценны. В любом случае отличный пендель, чтобы встряхнуться.

Да потому что надо немного тактичнее действовать, чтобы понять держатся за вас или нет и есть ли сейчас возможность повышения з/п, может на это в данный момент бюджета совсем нет и увольнение по собственному будет наоборот только в плюс руководству. И еще, нет незаменимых людей, если бы вас ценили как работника, то были бы своевременные повышения за эти 15 лет.

Я как то тоже решила схитрить. И начала начальству ныть, что работы много. До этого, когда я приходила за повышением зарплаты, мне её не повышали, аргументируя это тем, что у меня же не стало больше работы. Я решила им постоянно говорить, что много работы. И они знаете что сделали? Взяли себе ещё одного зама, на хорошую зарплату. У меня работы меньше не стало.

Это хороший лайфхак, когда у вас есть оффер. Тогда приходите и говорите - на другой работе мне предлагают столько-то. Ну и работодатель сам решает уже, нужны вы ему или не особо. А когда вам никто ничего другого не предлагает - чего вы выпендриваетесь? У вас аргументов нет, получается, только понт. Это слабая переговорная позиция.

Муж случайно аж дважды так "шантажировал" с той лишь разницей, что он реально собирался уйти, уже находил места. Оба раза ему зарплату в два раза подняли, только бы не ушел. Работает на мясокомбинате, чинит огромные потоковые машины, которые делают маркировку. Простой линии даже час - огромные деньги, а были случаи,когда линия стояла до его смены, потому что только он мог починить

У меня у мужа брат тоже , сказал что будет уходить зарплата маленькая не хватает ему быстро замену нашли и что самое обидное , что зарплату на 10 тыс подняли , он расстроился по тому что много лет проработал там , потом прошло время месяца 3 и ему позвонили и позвали обратно но он сказал , что хочет ещё добавки и ему добавили и он вернулся на своё место и теперь всем доволен 👍

У нас на работе женщину заставили уволиться. А у нее карьера в гору поперла! Так что может это ваша удача!

Как жаль, что другие работы не придумали еще)

15 лет на одном месте означает, что либо вы офигенный специалист, либо вас больше нигде не берут. Офигенный не подходит, т.к. зпл вам не прибавили. Но есть возможность найти новую работу, где, возможно, вас оценят подороже. Хотя не факт, конечно.

Надо было пощупать, ценят вас или не ценят. Если ценят, то поговорить, мол не хватает сейчас зп, есть ли перспективы. И как вы видите дальше наше сотрудничество. Если он говорит, что мол сейчас не до повышения, то поблагодарить за честность и работать дальше и искать работу. А вот эти шантажи и мужские истерики, лучше оставить для фантазий. Грамотный руководитель не потерпит шантаж. Потому что сегодня вы это предъявите, потом другой и начнётся вакханалия в компании. Он даже честно поступил, что согласен был отпустить 1 днем

Обычно уже идут к начальству с предложением от другой компании, где прописана зп, в таких случаях руководство может рассмотреть повышение, ну или скажет что не может вас больше позволить себе …

Вы можете передумать увольняться и известить об этом начальство.

В таких случаях блефовать нельзя.

Нууу обычно если люди хотят зп побольше, люди говорят об этом прямо и приводят доводы почему они, собственно, этого достойны. А то был у нас такой хотелкин, только вот он сидел дни напролет в телефоне и смотрел видео, занимался своими какими-то делами, по работе не делал ничего, потому что если делал, нужно было за ним переделывать.

Как в тему. У меня сейчас похожая ситуация. Международная компания. Мне по семейным причинам очень нужен был международный перевод. Я предупредила за 7 месяцев. Они все это время тянули резину - вот вот, да, мы уже все согласны и почти одобрили... 99%...99.5%... ой затык... через неделю ответ... еще через неделю... То есть они приняли решение, что перевода не будет. Тянули время, чтоб я работала. Ни да, ни нет не говорили. А время идет. В общем, в понедельник пишу заявление и уезжаю через неделю. Буду лечить нервы, учить язык и искать работу уже на месте. Такая дура вообще. Как можно было не понять.

Ну и валите,почему лох то. Раз уж выяснили,что тут не светит прибавки. Наверняка найдете не хуже)

Одно из двух - либо ты хуевый специалист, либо директор хуевый руководитель.

«Для не умеющего летать ты и правда сильно борзый». Из анекдота про попугая, которого с мужиком выбросили из самолета. Прежде чем права качать, надо найти запасной аэродром, это же азбучная истина. Начальники они те еще психологи, блеф шкурой чуют. Да и специалист вы, может, не такой уж и незаменимый.

Всё, что ни делается - к лучшему! Банально, но работает!

Для начальства -Люди -Мусор ! 🥵 Главное чтобы у Bossov всё было ОК

Да вот так. Незаменимых сейчас нет. Нашел замену быстрее, чем за две недели.

Значит у вас не такая редкая должность и легко заменить другим работником. За старую зарплату ..

Мммм, интересно . А я вот захотела повышения зп и на совещании очередном попросила .Через 2 месяца повысили. Лайфхак-👍🏽

Может оно к лучшему, автор

Какое странное представление у Вас о намеках😅

Нужно было сказать, что не уходите на другую работу, а думаете начать искать другую работу, потому что зп не хватает. А лучше надо было просто нормально поговорить, хотя такой начальник скорее всего бы ничего не повысил конечно

У меня так прокатило, не с зп правда, но с графиком 🤭