Хрюши Рулят★★★★★

Распоряжение номер 123.45 от 23.34.2022: В случае насильственной смерти работника и пропажи материальных средств компании, погибший работник обязан возместить компании материальный ущерб. Родственники погибшего не могут взять на себя эту ответственность. Если погибший не может возместить материальный ущерб, он обязан отработать в компании призраком-охранником 25 лет. В случае, если в его дежурство погибнет ещё один кассир, срок службы первого призрака увеличивается до 50 лет. Компания «Ебанутым с добрым утром и Ко»

Аноним3111516

Такое распоряжение не имеет законной силы, даже если вы его подпишите.

Не городите вы йухню★★★★★

Работала в салоне сотовой связи, полная материальная ответственность. Прислали на точку неработающий детектор подлинности купюр, при этом если приняли поддельные купюры обязаны были возместить. Вы, суки, сначала условия обеспечьте, прежде чем такие требования выставлять!

Устрица Хитрожопая★★★★

Все зацепились за слово погибнет, но ведь он может не погибнуть и будет должен отдавать деньги, хотя расходы на охрану сократил работодатель. Бесит. Синекуры нихрена не делают, а люди за копейки жизнью рискуют и ещё блядь что-то отдавать должны в случае чего. За такую работу миллион в месяц тогда платить должны, а не 50000.

бабушка пирата★★★★★

Я когда в 90-х годах работала в банке, у нас наоборот довели под подпись, что в случае нападения не геройствовать, а отдать все деньги в ящике стола. Там было немного, крупные суммы лежали в сейфе, ключ от которого был у начальника. Начальник сидел в отдельном кабинете. Но это был РКЦ, у нас платежи коммунальные да зарплата предприятиям, но в дни выплаты зарплаты у нас такая толпа стояла, что грабителя бы запинали сами клиенты банка, почему без очереди.

Ksensei★★★★★

В суде они им подотрутся. Обычное запугивание и так загнобленных сотрудников. Правильно делаете

Аноним058616110579★★★★★

Это было году в 03. Я работала типа кассиром-экономистом. Огромный склад. В дальнем конце - мой кабинет. Денег в среднем в сутки было миллион. Бывало, что задние ворота возле меня были нараспашку, а весь складской народ в начале склада. Всем всё было норм, в т.ч. и мне, молодая, глупая была. И тут ко мне подсаживают регионального представителя нестле - ему дали квартиру в новом доме, где еще не был проведен интернет. Он как это всё увидел, такой хай поднял, пошел к руководителю, мне мозги промыл - как это опасно. Тут же наняли охранное агентство, и со мной до момента инкассации всегда теперь сидел вооруженный охранник. Это было 20 лет назад, я думала сейчас уже у всех ума хватает не экономить на этом...

Улыбка Шелдона★★★★★

Компания не обеспечила безопасность, на человека напали, даже если жив и здоров, ограбили - а долг на него? Да пошли в жопу. Короче, поддерживаю ваше решение уволиться из такого места.

Прокурор Ангела★★

Такое распоряжение незаконно, следовательно не имеет юридической силы. Один из ярких примеров таких незаконных требований руководства - трудовой договор, в котором прописано увольнение в случае беременности. Такой договор можно смело подписывать, потом спокойно беременнеть, и пусть попробуют уволить.

Устрица Хитрожопая★★★★

Ещё и зарплата поди копеечная. Совсем уже владельцы банков, заводов, газет, пароходов оборзели. Хотят чтобы люди пахали за даром и ещё при этом мат.ответстаенность впаривают. Сволочи.

На склоне холма★★★★★

Если погибнешь- подашь в суд, чтоб не выплачивать. У тебя хорошие шансы на победу! 😂

Лиска Лариска★★★★★

"По заведённому порядку раз в год всем инкассаторам устраивали переэкзаменовку по стрельбе. Если стрелок не выбивал норму или вовсе не попадал в мишень, то его… всё равно оставляли на работе" ("Старики-разбойники")🤔😉😂

Кукуксик★★★★★

Автор, так это ж заебись! Зачем увольняетесь?! С вашей семьи ничего трести не будут, а с трупа спроса ноль! Вас же наоборот освободили от возмещения ущерба!

Нуштош★★★★★

Этим «распоряжением» в суде даже очко не станут подтирать . То , что вы валите , это правильно . Я вообще всегда угорала с работодателей которые требуют дохуя , штрафы какие то выдумывают и прочую поебень , а предоставить нужные инструменты для выполнения их же блять требований - не готовы .

arbuzer★★★★★

В принципе на работе могло выйти распоряжение о том, что все Девы, Скорпионы и Близнецы будут уволены, мало ли что кому взбредит Распоряжение не может быть выше ТК, разберите этот вопрос с хорошим юристом

Lady X★★

Какой хлебушек в голове у руководства?

Аккаунт удалён

Так если погибнет,не похуй ли,что он там должен?)

Аноним3457675★★★★★

😢 Печально всё это, печально, что у Вас в руководстве такие нехорошие люди. Правильно, бегите оттуда.

Нищебродский лентяй★★★★★

Ага, сначала на охране экономят, а потом сотрудники виноватыми остаются

Шапочка Из Фольги★★★★★

Если вы погибните, вам будет уже всё равно, зачем увольняться

Спокойное море

Это как у нас на работе было, работала в алкогольном отделе кассиром. Принесли бумагу, где мы обязуемся оплатить штраф государству в случае если проверка найдёт бутылки без акцизов. Беда была в том, что они не соблюдали температурный режим и марки тупо отваливались от бутылок. Ждали крупную проверку. Я единственная не подписала, ох и гав***а вылилось и прям начальник охраны со мной разговаривал и к директору вызывали. Написала по собственному,на фиг такая работа нужна была. P S.При личной проверке товара убрали более 100 бутылок с отвалившимися акцизами. ГОТОВИЛИСЬ К ПРОВЕРКЕ. СУММА НЕ МАЛЕНЬКАЯ НА ШТРАФ БЫ ВЫШЛА

Гидроэлектростанция★★★★★

Во-первых, юридической силы такое положение не имеет. Во-вторых, никто бы все равно у ваших родственников ничего не отсудил бы, поскольку велось бы расследование. И тогда в случае, если бы виновного нашли, директор вашей конторы предъявил бы ему гражданский иск с требованием возместить испорченное/украденное…

Грета Тумблер★★★★★

То есть кассир в любом случае несет материальную ответственность, в случае гибели могут отсудить квартиру/машину если имеются?

Friday★★★★★

Зато автор молодец, так и нужно делать, как только начинаются неадекватные указания от начальства, нужно бежать не оглядываясь)

Рыжий чертёнок★★★★★

Материальная ответственность сотрудников очень сложная часть трудового права, она подразделяется на просто материальную, полную материальную и коллективную полную материальную ответственность. Что бы взвалить полную материальную ответственность на сотрудника нужно очень постараться. Потому что доказать административную вину это обязанность работодателя, но по ней много не сдерешь это точно. Вот если будет уголовное расследование и признают виновным, то только в этом случае можно попытаться что то содрать, хотя после смерти это еще сложнее.

Аккаунт удалён

Звучит как 5ка