wine loverr★★★★★

А зачем ждать? Они не подумают. Либо коллективно жалуйтесь, либо увольняйтесь. Тем более, если ещё и зарплата не ахти.

ISTERIA★★★★★

Очешуенно. Может ещё и толканы закроют, чтоб не срали?

Это Вам Не То★★★★★

В смысле ждёте?!! Люди, аууууу!!! Ваше здоровье портит какая-то там крупная компания, а вы молчите и ЖДЁТЕ?!! У вас есть рот, с помощью которого вы можете сказать о том, что вас не устраивает!

Спасибо за рыбу★★★★★

Я недавно перешла на ПП, теперь еду ношу с собой, и хочу сказать, что на рабочем месте есть так некомфортно. Только банку свою разложишь, так обязательно зайдет кто-то с вопросом, а ты с полным ртом стыдливо прикрываешь растерзанную котлету. В столовую со своим тоже неловко, все покупают поднос, а ты как бедный родственник со своей баночкой крадешься за вилкой. Пока не решила, что лучше

Худой тапок в седле★★★★★

Работаю в крупной компании, зарплаты в целом достойные, на каждом этаже есть коферум и не один, кофе и чай бесплатные, есть холодильник, микрововолновка и чайник, даже барный столик есть для перекуса. Никто в рабочее время там особо не трётся. Во время декрета все плюшки получаю (сертификаты на 8 марта, на новый год подарок ребенку, даже премию дали за 10 лет работы). Столовая также имеется внутри здания с приемлемыми ценами. Кажется я хвастаюсь 🙄

Elvis_persley★★★★★

Я ещё могу понять требование не есть на рабочем месте во время самой работы, но какие-то комнаты с холодильником, микроволновкой, кулером/чайником/кофемашиной должны же быть. Не обязательно ходить куда-то, можно еду готовить дома и брать с собой. Не, пиздец у вас там условия, конечно)

Аноним3429047★★★★★

У меня случался период в жизни, когда перешла работать бухгалтером в крупную компанию. Узнала, что все пришли новенькие в бухгалтерию, а до нас дружно весь коллектив уволился в один день. Выяснили, что нельзя есть в кабинете. Находилась контора на промзоне, откуда дойти только в магазин можно. Кушали тайно, и реально на первый этаж к нам заглядывали в окна и заходили проверяли. Как вспомню жутко. Не то чтобы я фаворит жратвы, была только после института. Но мы решили просто уволиться тоже одним днём как и пришли. Это был самый короткий мой стаж на одном месте

Макврайс★★★★★

Хотите расскажу о проблемах с обедом и желудком!! О послушайте. Я бы с радостью ходила в кафе или столовку. У нас на станции скорой помощи как вы понимаете работают сутками. Когда начала ковид обеды и ужины отмерили совсем!!!!!! Совсем !!! У нас есть холодильник. И микроволновка. На на куй они нужны если ты уезжает в 9 утра и приезжаешь в 21. Раньше были официальные обеды. Всех вернули кроме нас. Позавчера мы так изглодали что решили заехать на заправку что нибудь купить пока мы стояли недалеко на обработке. Вы наверно понимаете какие цены на заправках! Боже бедные несчастные. 300 рублей в кафе. У вас есть туалет. А нам даже посрать негде. Я не говорю о месячных б…ть. А потом нам на вызове орут что долго ехали. Причём такие офиснтки как вы.

Белая Полоса в Жизни★★★★★

Странные ЗП в вашей КРУПНОЙ компании, шо 300 р.за пожрать - это ДОРОГО😏

Аноним3503532★★★★★

Блин, ну задолбали эти работодатели. Ищу работу и это треш, если честно. Мало того, что в объявлении указывают одно, а на самом деле совсем другое оказывается, так их реально устраивает, что у них люди по паре месяцев работают и сбегают из-за условий.

Великий и Ужасный6★★★★

Лучше коллективно пожаловаться/уволиться. Типа забастовки. Объявите свои требования: хотите мол так, тогда столовую нам сделайте и питание там за счёт компании, либо оплачивайте нам ежедневные ланчи тоже из своего кошелька. Что это за хрень вообще. Как компания называется?

Аккаунт удалён

Увольняйтесь нахуй,автор.Ни одна работа не стоит подорванного здоровья.

Проверь кухню★★★★★

Трудовое законодательство и трудовая инспекция в помощь

Черная и непушистая★★★★

Несколько лет работаю в торговле. Микроволновки нет, термос беру с собой, но не всегда. Появились проблемы с ЖКТ. Печально, и работу бросать не хочется. А вообще законно запрещать есть на работе? Хотелось бы узнать. Это ж варварство.

Оливка С Лимоном★★★★★

Для меня отношение к сотрудникам - принципиальный момент при выборе работы. Какая бы компания не была, но неуважение элементарных прав работника - это колокол. Вот буквально на днях проходила собеседование. Болеть предложили на рабочем месте, директор может звонить в любое время, если случился форс-мажор, то в отпуск никто не идёт, даже если он запланирован. Я могу понять такое счастье на время крупного проекта и за очень большие деньги, но на постоянку наниматься рабом - спасибо, поработаю на старом месте, пока не найду условия поприятнее.

Helen II★★★★★

Чего ждать?! Либо жалобу в трудовую инспекцию пишите. Желательно, коллективную. Либо увольняйтесь.

Феникс1★★★★

А что тут ждать, в Минтруд пишите заявление коллективное и всё. По закону у вас должна быть комната отдыха, где можно принимать пищу, если такое место не оборудовано (как часто бывает), то значит имеете право обедать в кабинете.(но это не гласное правило). По закону всё же комната отдыха.

TTSonic

Зарплата такая, что не могут себе позволить бизнес ланч, но при этом все сидят на месте и держатся за такую работу, рискуя своим здоровьем

Аноним2116525★★★★★

Всё правильно. Вы ещё подождите, у кого-нибудь язва откроется, умрёт кто-нибудь (не дай бог, вы) и тогда приедет прокуратура и трудовая инспекция и разберутся. Раньше-то нельзя их пригласить.

Аноним3289401

Вы про трудовой кодекс и инспекцию вообще слышали?

Хозяйка его судьбы★★★★

Есть ланчбоксы которые держат тепло. А вообще пожалуйтесь в трудовую инспекцию или напишите коллективное письмо на имя генерального детектора с просьбой организовать уголок для приема пищи

твой смысл★★★★★

Пусть столовку вам сделают, что за беспредел

Аккаунт удалён

Ешьте на улице пока лето, потом отвоевывайте у голубей себе теплый чердак будете гонять обедать туда.

Упитанная сойка★★★★★

А если с бутером поймают- уволят?

Аккаунт удалён

Надо валить, ребята. Им по хуй и без прикрытия жопы. Это максимальное неуважение. Хотите, чтобы на вас работали, вспомните, что это люди со своей жизнью, не хотите, идите на хуй. В общем просто ищите другую работу, не надейтесь на лучшее, когда работодатель без объяснения причин и при деньгах экономит на вас, кто для них зарабатывает, они никогда не изменятся. Они считают, незаменимыми только себя (и ошибаются).

Аноним3519880★★

Странно, это разве не нарушение трудового кодекса? Работодатель должен организовать место для отдыха и приема пищи!!

Юраптор★★★★

Профсоюз организуйте и боритесь за свои права. Хватит быть терпилами. Ждут они

Фея Нафеячу★★

Согласно законодательству работодатель ОБЯЗАН организовать комнату приема пищи с микроволновками и чайниками. Пожалуйтесь в Роспотребнадзор или Трудовую.

Марта из пепла★★★★★

Крупная и серьезная компания возьмет в аренду...дырокол

Почитать бы★★★★★

Что за крупная компания, что не может себе позволить столовую или кафе и выделить сумму на него, ну или хотя бы с льготными ценами для сотрудников. Но когда видишь валюту и примерную стоимость, сразу понятно, о какой стране речь, и сразу понятно, что никто из руководства думать о людях не будет, а эти люди спокойно проглотят такое себе отношение, как обычно.