Комментарии

Дай тебе Боженька здоровья, автор 👍

Ещё одно доказательство ,что альтруизм и есть эгоизм ,вот я вся такая классная ,в ущерб себе,но премированы будут Сомневаюсь ,что кто-то будет ценить этот жест

Эммм, есть ощущение, что автор не до конца понимает из чего складывается премия начальника. Премия начальника складывается из выполнения kpi отдела, если отдел не выполняет свои kpi, следовательно начальник премию не получает, ну и подчинённые соответственно тоже

Что есть полная напряжённость?

Ну а ещё можно, не завышать и не понижать, а так как есть писать

А наш директор девочкам кассирам в голову болты колесные кидает

Нет хуже господ , чем бывшие рабы

У нас просто : есть департамент, там три отдела. Начальникам отдела всем поровну назначает Москва. Так что пиздеж что начальник не получает не прокатывает . Надбавка тоже фиксированный процент от оклада . Начальник никак не влияет (ну может аттестацию зажать но раз в три года обязан отправить). Что касается остальных сумм , тут да . Квартальный фонд , который сам начальник распределяет на свое усмотрение. И годовая премия , сосчитанная вроде бы по формуле, но... коэффициент 0.3, 0.7, 1.0 или 1.2 ставит тоже начальник ....

Думаешь ктото спасибо скажет?

Когда премия "автоматическая", она перестает мотивировать, её принимают как должное.. вы делаете так, чтобы заслужить любовь подчинённых? Очень сомнительный способ. Работать можно как угодно, всё равно получу по полной, зачем напрягаться... Потом придется искать новые инструменты мотивации.. Почитайте хоть книжку по менеджменту или мотиваци

Не понимаю такие жертвы - я все отдам, сама даже не буду дополучать, пусть работники будут довольны. Уверена, что даже спасибо вам никто не скажет.

Ваш директор получал премию за экономию фонда зп. А вы не получите😁

А зачем лишать премии себя? Для чего?

Хз, хз. Скоро всё изменится.

Когда я был руководителем у меня был фонд руководителя на бригаду. Я всех собрал и сказал, что если давать всем каждый месяц, то это будут копейки. Если будет несколько человек - то это уже премия будет заметная. Как все согласились так и делал. Все были довольны.

Когда мы просим у дирика повышения зп он говорит,я сам получаю минималку!!! И показывает корешки,ага мы то совсем тупые,когда видим что он машины меняет каждый год и на море два раза в год летает

просто, респект от души 🤝

А как это зависит? Типо если у ваших работников есть премия, то вам автоматически денег не дают? Как это работает?

У нас начальник на бывшей работе получал от руководства премии в конверте "на всех". А забирал только себе. По той причине построил коттедж. Про то, что даются премии и оказывается делятся в коллективе, мы узнали позже, когда уже наше отделение расформировали. На прошлой работе драли жопу за показатели всем коллективом, сидели допоздна. Начальник же по часикам домой уезжал на новенькой Тойоте. Даже до свидания не всегда говорил. Ну что могу сказать. Обидно, досадно. Мы то на 15 тысячах сидели, а он по 100 косариков премии оказывается раз в квартал имел. Дом то надо стоить. Городишко маленький. Видаемся. Здоровается. А осадочек противный.

Светя другим сгораю сам

Кто-то работает, а кто-то в носу ковыряет, но по итогам премия всем!😂

А есть за что получать эти премии-то?

Работать хоть стали лучше?