Комментарии

На основании ст. 128 ТК РФ работник имеет право на неоплачиваемый отпуск в связи со смертью близкого родственника. Отгул на похороны по Трудовому кодексу может длиться вплоть до 5 календарных дней включительно.

И праздника не знают,и законов,видимо,тоже. С мамой работала женщина,та столы накрывала на свои днюхи, сама подарки коллегам дарила всегда хорошие. Все в глаза улыбались,Наташенька,ты такая умница,мы тебя так любим. А потом у Наташи нашли рак,и она сгорела очень быстро.на похороны был сбор, те,кому она 30 лет поляны накрывала,врачи,медсестры,насобирали что-то в районе 3000- 5000,с целого отделения,ещё и недовольны были,что отказаться нельзя,чтоб косо не смотрели.А санитарочки,у которых зп 3 копейки,насобирали в два раза больше,венок от отделения заказали и на прощание пришли,потом ещё поминки скромные организовали.Пока жива была и тратилась,всеми любима была,а как горе случилось всем пофиг стало

У меня случилась внематочная. Ну я как то рассказывала, я чуть не сдохла, т к.дохуя крови уже было в брюшной полости... Оперировали меня глубокой ночью. Утром (ну это спустя время я узнала) мама позвонила своей дирректриссе, типа "я не приду, все дела". Дирректорша ответила, что ее не ебет, надо быть на работе (а мама ее зам) На шо моя культурнейшая маман в 1 раз в жизни послала человека НАХУЙ! Да, и первую ее я увидела, когда очнулась.... Да и ее эта начальница потом извинялась. Но матерь сказала "Сука она, не смогу с ней больше общаться. Токо по работе"🤷‍♀️

С теплотой вспоминаю коллектив автосалона, в котором мама работала уборщицей. Когда умер папа, официально выплатили какую-то сумму, плюс все желающие сотрудники скинулись. А через несколько лет, когда мама попала в аварию, переходя через дорогу, идя на работу, и она попала в больницу, ее навещал начальник АХО, помощница повара привезла суп в глиняном горшочке.. Когда я пошла отнести посуду, в кассе мне выдали мамину зп, хотя до выплаты еще было дней 10, и девочка из отдела кадров плзвала к себе и вручила конверт, который тоже собрали неравнодушные люди💔 сумма была хорошая, почти с размер зп

Поэтому надо работать официально. Тогда всё, прописанное в ТК, будет относиться к работнику и работодателю. Вероятно не от хорошей жизни мать в говно шаражке работала, но в таком случае к подобному должна была быть готовой. Что она БЕСПРАВНА.

Видимо, так автор узнала, что мама бесхребетная женщина. Потому что когда такие обстоятельства, ты просто не выходишь на работу. Потом уже, когда все устаканится, разбираешься со всеми рабочими вопросами. Если увольняют, подаёшь в суд

Ну, иногда на работе реально интересует начальство лишь как выжать из человека побольше... Мне по болезни как-то нужно было капельницы ставить. Дома всё. Вот могли мне её в 15 часов лишь поставить. Ну я попыталась отпроситься на час с работы... И мне сказали, что это всё надо во внерабочее время решать. А я и так работала в просто ужасном состоянии, из последних сил, когда чуть ли не сознание теряешь. А час зажали... при этом, я работаю все 9 часов, даже перерыва на обед нет, хотя должен быть... вот я офигела тогда

Они обязаны 3 дня давать при смерти родственника. Говноконтора какая-то, которой ТК не писан.

У моего брата жена работает в продуктовом супермаркете, когда ей сообщили о смерти мамы, старшая не отпустила, а посадила за кассу. 4.5 часа человек обливаясь слезами сидела за кассой...

А мама то не знает, что по КЗОТу дают 3 дня в связи со смертью родственника. У неё там отдела кадров нет? Охраны труда тоже нет??? У мамы языка нет???

Мне кажется, автор заигралась в жертву обстоятельств. Ещё со времён СССР по трудовому законодательству положено три дня на погребение близкого родственника. Но чего не напишешь ради сочного секрета, да ить?

Согласно закону, а не празднику в связи со смертью близких дают несколько дней.Охрана труда спит?

Сочувствую вам автор, а маме менять срочно работу, не везде такой скот работает.

Бля... Откуда такие уроды берутся? Храни бог мое начальство. Все в адеквате. У коллеги мама умерла. Мы еще и деньги в помощь собирали.

КЗОТ знает, чтотна похороны дают 3 дня. Только это не праздник, а горе

Не знаю, что за контора такая... Мне казалось, что везде можно договориться обо всём. У меня умер бывший муж. Я руководителю сообщила, он сразу сказал- бери сколько надо дней. И даже в графике не ставил, что я отсутствовала. Просто бывший муж близким родственником не является, по закону могли не отпускать. Но у нас дочь общая, 10 лет тогда ей было. Конечно, и помогала, и присутствовала на похоронах.

Ну вообще по закону РФ на похороны работодатель обязан дать работнику 3 дня без содержания ( видимо ваша мама работала не официально , но неужели нельзя было договориться со своим сменщиком ведь кто -то же работал вместо нее когда у нее выходные или же она не умеет договариваться ).

Обязаны дать 3 дня на похороны и материальную помощь в связи со смертью близкого родственника. Также дополнительно матпомощь от пенсионного фонда или от соцзащиты. Если работодатель отказывает, то это шарашкина контора🤷🏻‍♀️

Я бы при таких раскладах просто не пришла на работу столько, сколько надо. Но мне бы такого не сказали

Это кошмар к сожалению работники для работодатель не люди, и относятся они соотвественно. Им все равно на ваши обстоятельства. Праздник блин.

Блин, я в другой стране живу, и когда начальник узнал, что у меня дедушка заболел раком, мне перекроили график, коллеги пошли навстречу, и я улетела на 4 дня и это были последние дни, когда я видела его в сознании, не под наркопластырями. Через два месяца дедушка умер и начальник сам сказал, что если надо выходные, он даст. Опять улетела на 4 дня и даже отрабатывать не нужно было. Спасибо такому коллективу, всем желаю! Если у вас не так, то бегите оттуда.

Я не верю. Что со смертью родного не отпустили с работы

Но есть и другого склада люди... Аня пишет в соцсетях: Отличный храм, отличный батюшка, отпевали родственника, я в восторге!

В капиталистическом обществе все возможно...

Печально работать не официально и терпеть бредни начальства, боясь необоснованного увольнения.

Сколько же неприятных открытий у вас ещё впереди…люди меняются в худшую сторону, год от года. Даже родственники предают.

У нас на работе парню тоже сказали. Рождение ребенка, подумаешь...это не повод отпрашиваться.

Обязаны дать 3 дня на похороны.

Да чтобы у начальства Вашей мамы такие праздники каждый день были

Токсичные какие-то сотрудники